タイトル | : 退職について |
投稿日 | : 2011/04/05(Tue) 23:12 |
投稿者 | : ショップ店員 |
私はお店の店長並びに店舗管理をしてます。こないだ社長より社外秘を見せる代わりに一生会社に付き合ってもらうという事で見せてもらったんですが、実は去年の10月分より今年の2月までで給料未払い額が90万近くあります。会社側からは業績悪化を理由にしている訳ですが、社外秘を見たあとで生活苦を理由に辞める事を持ち掛けると社外秘を見せた事と引き続きをするまで辞める事は認めないと言われました。私としては退職届けと内容証明を給料日の日に提出し会社のルールにのっとり辞めたいと思いますが会社側から損害賠償で訴訟をされるのではないかという点が気になりますのでアドバイスを頂きたいと思います